PODIA.DK - Politisk Dialog og Debat

Danskernes syn på straf

”De fleste danskere ønsker strengere straffe. Det er helt utvivlsomt. Oven i købet synes en meget stor del af befolkningen i Danmark, ikke blot at straffene for kriminalitet skal være strengere, men at de skal være meget strengere. Og de er overbeviste om, at sådan bør det være. De er ikke bare enige, men helt enige.”

Sådan indledtes Advokatrådets undersøgelse fra 2006 om Danskernes syn på straf, som kriminolog Flemming Balvig stod i spidsen for. Undersøgelsen viste en direkte modstrid mellem danskernes ønske om strengere straffe, viden om, hvor hårdt der faktisk straffes, og hvordan danskerne ønsker at straffe i konkrete sager.

 |  Læs mere...

Ondskab og ofre

Ingen af os glemmer, hvor vi var, hvad vi lavede den dag, vi hørte om tragedien på Utøya. Jeg kan stadig ikke begribe graden af ondskab og omfanget af ofre. Jeg kan ikke tænke på de stakkels børn og unge, på deres angst, da det skete, på deres families og venners tab, uden at det trækker tårer. De stakkels forældre, der må leve med, at de ikke var der og hjalp og beskyttede deres børn, da de opslugt af frygt mødte deres gerningsmand. For fanden da også! Jeg følger heller ikke retssagen særlig tæt. Jeg har intet behov for at se, forstå eller foragte manden mere, end jeg allerede gør.

Men retspolitisk er sagen interessant. For som alle sager om terrorisme, udfordrer den retsstatens grundlæggende principper og sætter dem på spidsen.
Vi bliver konfronteret med selve demokratiet, med friheden og ikke mindst med os selv. For vi møder vores sande jeg i vores reaktion på mødet med ondskaben.

 |  Læs mere...

Løsninger fremfor stramninger

Der opereres typisk med tre hovedårsager til at straffe: hævn, forebyggelse og rehabilitering. I gennem historien har de tre hovedårsager haft skiftende vægt. Gennem 60’er og 70’erne var rehabilitering i fokus, men siden da er hævnmomentet og legitimiteten af behovet for hævn steget stødt. Befolkningens almene retsfølelse har været begrundelsen.

Jeg respekterer fuldt ud, at ofre føler sig krænkede, og kan føle et behov for straf. Men straffeloven er kun blevet strammere og strammere de seneste 30 år. Straffeloven bliver jævnligt revideret, og siden 1970’erne altså kun til det strammere. Samtidig er der et enormt misforhold mellem danskernes opfattelse af, hvor hårdt der straffes, og virkeligheden i retssalene. Danskerne har en generel opfattelse af, at der straffes langt mildere, end hvad der i virkeligheden gør.

 |  Læs mere...

Legaliser narkotika?

På lørdag afholdes der en demonstration til fordel for legalisering af narkotika. Det er Lars Andersen - poltimanden der i 2010 stoppede i politiet, da han ikke ville håndhæve forbuddet - der står bag. Lars Andersen har sidenhen overordnet gjort sig til bannerfører for en meget udstrakt frihedsgrad. Og har i den anledning lavet statements også for bl.a. ytringsfrihed.

Undertegnede har i mange år gået stærkt ind for en renovering af en forfejlet dansk narko-lovgivning. Af næsten principielle årsager, har vi herhjemme i mange år fastholdt en meget stringent indgangsvinkel til problematikkerne, hvor stofferne på det nærmest er blevet gjort til tabu. Forstået på den måde, at det har været udenfor diskussion, at disse kan ses som en potentiel medspiller overfor allerede afhængige.
Og jeg mangler at høre politikere komme med gode grunde for den nuværende lovgivning, udover slidte fraser som "at så giver vi op overfor stofferne".

 |  Læs mere...

Person(data)beskyttelse mellem kontrol, overvågning og tillid

I det moderne informationssamfund er persondatabeskyttelse et centralt retligt tema. Persondatabeskyttelse er aktuelt på mange samfundsmæssige områder og må i vidt omfang vurderes under indtryk af den retlige regulering og tradition, der er udviklet på det enkelte område. Dette er også tilfældet på arbejdsmarkedet, hvis forhold reguleres i arbejdsretten. Bogen "Persondataret i ansættelsesforholdet" tager sigte på at beskrive, hvorledes behandling af personoplysninger er reguleret i ansættelsesforhold, herunder de rettigheder og pligter, som såvel arbejdstagere som arbejdsgivere har. Opgaven med at skrive bogen er (på ny) søgt løst ved at forene den viden, de to forfattere Peter Blume og Jens Kristiansen hver for sig har om de to reguleringsområder, hvilket fortsat afdækker en række uklarheder og ubesvarede spørgsmål.

Bogen kan finde anvendelse for både ansatte på det private, som offentlige arbejdsmarked. Særligt ledere, HR personale, personalejurister og konsulenter, studerende og tillidsrepræsentanter, vil finde mange guldkorn i bogen.

 |  Læs mere...